Comment partager son temps au mieux entre son travail et ses enfants ? ➡️
Jérôme Ballarin, Président de l'Observatoire de la Qualité de vie au travail et de la Parentalité —Passer à la semaine de quatre jours, poser plus fréquemment une demi-journée de RTT, utiliser au maximum la flexibilité de ses horaires de bureau… Si les solutions concrètes existent pour organiser son temps entre son travail et ses enfants, mener de fronts ces deux sphères aussi importantes qu’énergivores peut tenir « du...
« L’être humain est un écosystème qui trouve son équilibre dans une pluralité de sphères d’épanouissement , affirme-t-il. À chacun et chacune son propre cocktail de l’équilibre et du bonheur, mais il ne faut pas penser qu’on va pouvoir réussir un bonheur à 360 ° et qu’on va être parfait de partout. »
Le premier conseil qu’il aurait à donner serait « de faire le point sur la sphère où l’on s’investit le plus » pour arriver à faire des choix entre ses différentes priorités. « Bien piloter son propre écosystème, poursuit-il, nécessite un rendez-vous régulier avec soi-même », pour opérer des ajustements « dans une logique des petits pas, pas dans une logique de grande révolution ».
Alors qu’après la naissance d’un enfant, les mères ont plus tendance à passer en temps partiel et que les pères vont souvent augmenter, la question de l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie familiale est inséparable de celle de l’égalité entre les sexes. Si Jérôme Ballarin constate une certaine « évolution » dans les aspirations des pères, jeunes ou plus âgés, qui ont aussi envie de s’épanouir en s’occupant de leurs enfants, il rappelle que c’est un sujet « qu’il faut en permanence remettre sur le tapis, pour que chacun et chacune puisse choisir son projet de vie ».
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