La prime de partage de la valeur, ex-prime exceptionnelle de pouvoir d'achat connue aussi sous le nom de « prime Macron », a bénéficié à 730.000 salariés depuis sa pérennisation cet été. Pour un montant moyen de plus de 710 euros, d'après le ministre de l'Économie. Bruno Le Maire s'est par ailleurs félicité de l'augmentation des salaires de 4,4%. Mais avec une inflation à plus de 5% sur un an, cette hausse se révèle en fait en trompe l'œil.
Point d'étape pour la prime de partage de la valeur . Instaurée en 2019 lors de la crise des gilets jaunes sous le nom de prime exceptionnelle de pouvoir d'achat, elle a été renouvelée cet été dans le cadre de la loi pouvoir d'achat. Concrètement, les employeurs peuvent verser jusqu'au 31 décembre 2023 une prime exceptionnelle d'un montant maximal de 3.
Sur les deux mois qui ont suivi, 730.000 salariés ont ainsi perçu cette « prime Macron » pour un montant moyen de plus de 710 euros, a précisé le ministère à l'AFP, soulignant une dynamique positive. Au total, cette prime défiscalisée et facultative pour l'employeur a concerné plus de dix millions de salariés.
Des salaires en hausse, mais moins que le coût de la vie Le gouvernement souhaite aussi élargir les autres dispositifs de partage de la valeur, notamment les mécanismes d'intéressement et de participation. Les partenaires sociaux se sont réunis mardi pour fixer un calendrier à leurs négociations sur le sujet, en plein débat sur la question des rémunérations. Ils ont jusqu'à fin janvier pour faire des propositions au gouvernement.
Bruno Le Maire a par ailleurs indiqué que l'on constate actuellement une baisse sur les prix de gros qui devrait se répercuter « courant 2023 » sur les prix à la consommation et ainsi permettre à l'inflation de refluer. Les prochaines semaines « resteront difficiles », a-t-il averti, affirmant que l'État supportait toutefois 55% du coût de l'inflation contre 40% pour les entreprises et 5% pour les ménages.
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